ESAT & entreprises adaptées de la ville de Santeny (94440)
LOG'INS
Villabé (91)à 17 km70 travailleursDepuis 2011ESAT PIERRE BOUDET
Montreuil (93)à 17 km118 travailleursESAT APEI LES PAPILLONS BLANCS
Montreuil (93)à 17 km7 travailleursDepuis 1996ESAT MARSOULAN
Montreuil (93)à 17 km270 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
FASTROAD IDF (SOUN by Fastroad)
Montreuil (93)à 17 km70 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
DEAFI
Montreuil (93)à 17 km43 travailleursDepuis 2010NUMERIK-EA
Montreuil (93)à 17 km18 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS MORSAINTOIS
Morsang-sur-Orge (91)à 17 km120 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA BRM LOG
Saint-Thibault-des-Vignes (77)à 18 km14 travailleursDepuis 2005LES ATELIERS DE ROSNY
Rosny-sous-Bois (93)à 18 km97 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Média Pi!
Rosny-sous-Bois (93)à 18 km19 travailleursDepuis 2016LES ATELIERS DE FRESNES
Fresnes (94)à 18 km93 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT SEGUIN
Le Kremlin-Bicêtre (94)à 18 km76 travailleursDepuis 1952Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT JULES ET MARCELLE LEVY
Paris 12 (75)à 18 km67 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS DE JEMMAPES
Paris 12 (75)à 18 km132 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Montgallet - Chérioux-Dumonteil Handicap
Paris 12 (75)à 18 km83 travailleursDepuis 1965Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA LE RELAIS DE SILLERY
Épinay-sur-Orge (91)à 19 km5 travailleursDepuis 2022ESAT LES FOUGERES
Le Raincy (93)à 19 km105 travailleursDepuis 1981ESAT AGECET
Montfermeil (93)à 19 km135 travailleursDepuis 1968ESAT LA GRANGE AU BOIS
Lagny-sur-Marne (77)à 19 km130 travailleursDepuis 1974ESAT ESPACE AURORE
Paris 13 (75)à 19 km65 travailleursDepuis 1997Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT DE L'ELAN
Paris 13 (75)à 19 km177 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT DE LA BIEVRE
Paris 13 (75)à 19 km67 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LEOPOLD BELLAN
Paris 13 (75)à 19 km82 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT COS Regain
Paris 13 (75)à 19 km87 travailleursDepuis 2002Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ANRH PARIS 13
Paris 13 (75)à 19 km64 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
APF FRANCE HANDICAP INTERIM 13
Paris 13 (75)à 19 km3 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
AUTICON
Paris 13 (75)à 19 km26 travailleursDepuis 2015Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT MENILMONTANT
Paris 20 (75)à 20 km153 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
APF ENTREPRISES 93
Noisy-le-Sec (93)à 20 km245 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT APF NOISY-LE-SEC
Noisy-le-Sec (93)à 20 km60 travailleursDepuis 2004Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT APAJH JACQUES MONOD
Antony (92)à 20 km103 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
L'atelier du Courrier
Antony (92)à 20 km13 travailleursDepuis 2017ESAT BASTILLE
Paris 11 (75)à 20 km166 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ANRH ESAT de Paris 11ème
Paris 11 (75)à 20 km120 travailleursDepuis 1958Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Père Lachaise
Paris 11 (75)à 20 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ANRH EA de Paris
Paris 11 (75)à 20 km80 travailleursDepuis 1997Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Hors-murs LADAPT Paris
Paris 11 (75)à 20 km40 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LE CHÊNE
Bagneux (92)à 20 km27 travailleursDepuis 1992ESAT CISP JEAN CAURANT
Bagneux (92)à 20 km55 travailleursDepuis 1984Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE
Bagneux (92)à 20 km79 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA INSPIRIENCE
Montrouge (92)à 21 km8 travailleursDepuis 2013EA'TERS Montrouge
Montrouge (92)à 21 km18 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
CMH Solutions
Montrouge (92)à 21 km18 travailleursDepuis 2015Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Un ESAT est un établissement médico-social accueillant des personnes handicapées, et contribuant au développement de leur autonomie et de leurs compétences à travers le travail. Une Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise qui permet aux personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées à leur handicap.
Ces lieux d'accueil jouent un rôle social et économique dans l’insertion des personnes en situation de handicap.
Recourir aux ESAT et Entreprises Adaptées permet aux entreprises de satisfaire leurs besoins en sous-traitance, tout en répondant à leurs objectifs d'achats responsables. Experts de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, les prestataires inclusifs sont positionnés sur plus de 200 métiers, permettant aux entreprises de bénéficier de compétences dans des domaines d'activité variés, avec une haute qualité de service. Faire appel à un ESAT ou une Entreprise Adaptée est une solution clé en main pour répondre aux grands enjeux d'une démarche RSE : impact social, environnemental et développement économique des territoires.
La notion d'inclusion sociale caractérise les rapports entre les individus et les systèmes sociaux. L’inclusion sociale est considérée comme le contraire de l'exclusion sociale. Elle concerne les secteurs économiques, sociaux, culturels et politiques de la société. Les ESAT et Entreprises Adaptées contribuent à l'inclusion dans le milieu du travail de personnes qui pourraient en être exclues en raison de leur handicap.
D'après le dernier Observatoire économique national des achats responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées, 97% des organisations souhaitent maintenir ou développer leurs achats responsables dans les deux prochaines années. Sur les achats inclusifs, et plus particulièrement ceux visant les ESAT et Entreprises Adaptées, ce sont principalement les métiers de l'entretien d'espaces verts, du nettoyage de locaux et des services généraux qui sont ciblés. En effet, 40% des donneurs d'ordres envisagent de développer leurs achats inclusifs sur, a minima, l'un de ces segments dans les deux prochaines années.
En matière d’achats responsables, les organisations soumises à la commande publique doivent répondre à deux objectifs majeurs d’ici à 2025, dans le cadre du Plan National pour des Achats Durables (PNAD). Tout d’abord, l’intégralité des contrats devra intégrer, a minima, une considération d’ordre environnemental. Par ailleurs, 30 % des contrats notifiés devront inclure, a minima, une considération d’ordre social.