ESAT & entreprises adaptées de la ville de Fresnes (94260)
Place des victoires
Asnières-sur-Seine (92)à 17 km3 travailleursDepuis 2024ANRH EA de Nanterre
Nanterre (92)à 17 km59 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE
Nanterre (92)à 17 km92 travailleursDepuis 1967Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS DE LA GARENNE
Nanterre (92)à 17 km32 travailleursDepuis 1992ESAT Camille HERMANGE
Nanterre (92)à 17 km60 travailleursDepuis 1994AP'AIPS
Nanterre (92)à 17 km200 travailleursDepuis 1997VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE
Nanterre (92)à 17 km120 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
TRIETHIC BY GAIA
Nanterre (92)à 17 km7 travailleursDepuis 2015ATELIER D'AUBERVILLIERS
Aubervilliers (93)à 17 km62 travailleursDepuis 1957ESAT AFASER
Aubervilliers (93)à 17 km119 travailleursDepuis 1999GESTFORM PARIS
La Garenne-Colombes (92)à 17 km61 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
HANDIRECT SERVICES
La Garenne-Colombes (92)à 17 km180 travailleursDepuis 1996APF ENTREPRISES 93
Noisy-le-Sec (93)à 17 km130 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT APF NOISY-LE-SEC
Noisy-le-Sec (93)à 17 km60 travailleursDepuis 2004Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS DE ROSNY
Rosny-sous-Bois (93)à 17 km97 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Média Pi!
Rosny-sous-Bois (93)à 17 km19 travailleursDepuis 2016HANDIRECT LA DEFENSE
Bois-Colombes (92)à 18 km11 travailleursDepuis 1996ESAT ROLAND BAUDIN
Bobigny (93)à 18 km70 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
IRIS MESSIDOR
Bobigny (93)à 18 km65 travailleursDepuis 2007ESAT LA CLEPSYDRE
Santeny (94)à 18 km72 travailleursDepuis 2001ESAT PIERRE BROSSOLETTE
Neuilly-sur-Marne (93)à 19 km75 travailleursDepuis 1987Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)
Croissy-sur-Seine (78)à 19 km64 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT VIVRE AUTREMENT
Saint-Denis (93)à 19 km85 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Acces Inclusive Tech
Saint-Denis (93)à 19 km20 travailleursDepuis 2020SICOMEN IDF
Saint-Denis (93)à 19 km23 travailleursESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEU
Colombes (92)à 19 km52 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES VOIES DU BOIS
Colombes (92)à 19 km76 travailleursDepuis 1968SOURDLINE DEVELOPPEMENT
Colombes (92)à 19 km12 travailleursDepuis 2013Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
BISCORNU
Colombes (92)à 19 km10 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES BOULEAUX Apei de la Boucle de la Seine
Gennevilliers (92)à 19 km56 travailleursDepuis 1994ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine
Gennevilliers (92)à 19 km103 travailleursDepuis 1985ESAT ANAIS GENNEVILLIERS
Gennevilliers (92)à 19 km80 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT HOVIA GENNEVILLIERS
Gennevilliers (92)à 19 km136 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES CERISIERS (APEI de la boucle de la seine)
Gennevilliers (92)à 19 km64 travailleursDepuis 1982ESAT Evelyne Conte
Villeneuve-la-Garenne (92)à 19 km75 travailleursDepuis 1984ANRH EA de Corbeil-Essonnes
Corbeil-Essonnes (91)à 19 km75 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ANRH ESAT de Corbeil-Essonnes
Corbeil-Essonnes (91)à 19 km74 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR
La Courneuve (93)à 19 km101 travailleursDepuis 1992LE PETIT PLUS
La Courneuve (93)à 19 km40 travailleursDepuis 2009Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT L'ARCHE D'AIGREFOIN
Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78)à 19 km55 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LES COURLIS
Chatou (78)à 20 km77 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LA ROSERAIE
Carrières-sur-Seine (78)à 20 km72 travailleursDepuis 1967Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES ATELIERS DES FOUGERES
Le Raincy (93)à 20 km105 travailleursDepuis 1981ESAT Pierre BOREL
Gagny (93)à 20 km146 travailleursDepuis 1972ESAT DES MUGUETS
Le Bourget (93)à 21 km145 travailleursDepuis 2009FALRET ESAT COTRA
Fontenay-le-Fleury (78)à 21 km105 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ELISA SENART
Combs-la-Ville (77)à 21 km104 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES ATELIERS DES GEMEAUX
Émerainville (77)à 22 km90 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT L'ORANGE ÉPICÉE
Lieusaint (77)à 22 km70 travailleursDepuis 2006Les autres villes du département
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Les structures de l'ESS peuvent être de différents statuts : associations, fondations, mutuelles, coopératives... Parmi les acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, on retrouve notamment les entreprises inclusives : entreprises d'insertion, régies de quartier, Chantiers d'insertion, Entreprises à But d'Emploi, ESAT, Entreprises Adaptées et Travailleurs Indépendants Handicapés.
La notion d’inclusion dans l’entreprise est le fait, pour une organisation privée ou publique, d’accueillir en tant que collaborateurs des personnes éloignées du marché de l’emploi, pour des raisons variées (âge, origine socio-culturelle, handicap…). L’entreprise inclusive contribue ainsi à répondre à des enjeux sociétaux majeurs, qui peuvent s’inscrire dans une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
Les organismes disposant d'un statut "public" sont tenus au devoir d'exemplarité et sont donc souvent moteurs dans le développement des achats responsables. Ils sont par ailleurs soumis à des objectifs ambitieux et chiffrés, encadrés notamment par le Plan National pour des Achats Durables (PNAD) 2021-2025, qui définit que d'ici à 2025 :
100 % des contrats notifiés devront comprendre au moins une « considération environnementale ».
30 % des contrats notifiés devront comprendre une « considération sociale ».
Il convient tout d'abord de rappeler que les ESAT et Entreprises Adaptées figurent parmi les publics éligibles aux clauses sociales d'insertion. À ce titre, tout soumissionnaire à un marché public peut répondre en co-traitance ou en sous-traitance avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée pour répondre au volume d'heures clausées. Il peut également avoir recours à la mise à disposition de personnel (par un prestataire ESAT ou Entreprise Adaptée) qui interviendra dans le cadre de la prestation qui sera à réaliser pour le donneur d'ordres.
Les entreprises et les organisations publiques cherchent de plus en plus à relocaliser leurs achats pour les rendre plus responsables, et plus pérennes. Cette tendance a été renforcée par la crise du Covid, et répond également aux attentes des consommateurs, en quête de plus de transparence. Les organisations ont donc tout intérêt à placer les achats responsables au cœur de leur politique RSE, pour rester attractives et concurrentielles.