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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Saint-Leu-la-Forêt (95320)
Saint-Leu-la-Forêt (Val-d'Oise) compte 213 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Leu-la-Forêt (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :
Cette EA est ouverte depuis 1996 et accueille 11 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Pierrelaye (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Argenteuil (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , Mise sous film, , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2009 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Groslay (Val-d'Oise) et propose les services suivants : .
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ézanville (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , , , , , Repassage.
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 78 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villiers-le-Bel (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , .
Cet ESAT est ouvert depuis 2009 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sarcelles (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , , , , , , , , , Livraisons, coursier.
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 56 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , Conditionnement alimentaire, , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , Création d'espaces verts, , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , Gestion de bases de données, .
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 64 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , Nettoyage industriel, , .
Cette EA est ouverte depuis 1992 et accueille 97 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Pierrefitte-sur-Seine (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 76 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , Location de salles, , .
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 75 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villeneuve-la-Garenne (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Stains (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , Peinture sur toile, tableaux, , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1997 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Stains (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 85 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Denis (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , Impression numérique, , , , , .
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Denis (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : .
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montesson (Yvelines) et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Courbevoie (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , .
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 19 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Courbevoie (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : .
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , Câblage, , , .
Cette EA est ouverte depuis 1991 et accueille 196 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , .
Cette EA est ouverte depuis 1973 et accueille 59 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Nanterre (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , .
Les ESAT (Établissements et Services d’Accompagnement par le travail) sont des structures offrant aux personnes en situation de handicap un accès à l’emploi ainsi qu’un accompagnement médico-social et éducatif. Les entreprises adaptées sont des organisations qui emploient des travailleurs handicapés en leur permettant de travailler dans un cadre adapté à leurs besoins. Ces organismes jouent un rôle clé dans l’insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l’emploi.
Pourquoi les ESAT et les Entreprises Adaptées sont-ils des partenaires privilégiés de leurs clients ?
La quasi-totalité des clients des ESAT et Entreprises Adaptées (97 %) se disent « satisfaits » voire « très satisfaits » des services et produits délivrés par ces structures socialement responsables. Ces organismes sont en effet des partenaires privilégiés pour les entreprises privées et structures publiques. Ils délivrent une offre de proximité, de haute qualité et font également preuve de réactivité et d’une grande adaptabilité pour s’adapter aux besoins de leurs clients.
Qu'est-ce qu'un marché réservé ?
Un marché réservé est un marché où seul un public particulier sera en mesure de se positionner et de déposer sa candidature. Les marchés réservés ont pour but de favoriser l'insertion en incitant les ESAT, les Entreprises Adaptées et également les Structures de l'Insertion par l'Activité Économique (SIAE) à répondre à ces marchés. Avant de lancer un marché réservé, l'acheteur se doit d'interroger au préalable les différentes structures afin d'éviter que personne ne réponde et que son marché tombe en infructueux.
Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?
Tous les organismes du secteur privé ou public comptant plus de 250 salariés doivent obligatoirement désigner un référent handicap. Ce dernier a pour rôle d’accompagner les travailleurs handicapés et les personnes qui souhaitent demander une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé. Cet interlocuteur veille également à ce que les conditions de travail soient adaptées aux personnes en situation de handicap.
Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?
Les organismes soumis au Code de la Commande publique doivent répondre à des objectifs en matière d'achats responsables, qui visent à les rendre exemplaires en la matière. Dans le cadre du Plan National des Achats Durables ou PNAD, ils doivent répondre, d'ici 2025, à deux objectifs majeurs : 100% des contrats doivent contenir au minimum une "considération environnementale" et 30% des contrats notifiés doivent contenir une "considération sociale".
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