ESAT & entreprises adaptées de la ville de Lens (62300)
Lens (Pas-de-Calais) compte 50 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Lens (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :
LA VIE ACTIVE - ESAT DE LENS
Lens (62)217 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 217 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lens (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Entretien d'espaces verts, Chocolaterie, Ravalement de façades, Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Traiteur, Blanchisserie, Nettoyage de locaux, Etanchéification et isolation, Pose de clôtures et de balustrades, Pose de carrelage, Plâtrerie, Pose de cloisons, de faux plafonds, Pose de papier peint, revêtements muraux, Peinture.
Pôle Travail SCHAFFNER - EA SCHAFFNER
Lens (62)15 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1990 et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lens (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , .
Pôle Travail SCHAFFNER - ESAT SCHAFFNER
Grenay (62)à 5 km300 travailleursDepuis 1964Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Services généraux ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1964 et accueille 300 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Grenay (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Fournitures de bureau, papeterie, , , Etiquetage, collage, pliage, Usinage des métaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Couture, reprisage, retouches, Location de salles, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, , , Création d'espaces verts, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Production de caisses, palettes, Production d'objets en bois divers, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Mise sous film, Gestion de vente par correspondance et e-commerce, Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions).
ESAT DE MONTIGNY - Montigny-en-Gohelle
Montigny-en-Gohelle (62)à 7 km264 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 264 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montigny-en-Gohelle (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Etiquetage, codage, badges, , , , , Pressing et nettoyage à sec, Recyclerie, ressourcerie.
LA VIE ACTIVE - LES ATELIERS DE SOUCHEZ
Souchez (62)à 7 km45 travailleursDepuis 1986Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1986 et accueille 45 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Souchez (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Sylviculture et travaux forestiers, , , , Petite maintenance technique, , .
FMEA HAUTS-DE-FRANCE BULLY-LES-MINES
Bully-les-Mines (62)à 7 km1 travailleursDepuis 2022Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bully-les-Mines (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, Conditionnement cosmétique, .
EA DE COURRIERES
Courrières (62)à 8 km23 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1991 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Courrières (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : .
EA APASE
Carvin (62)à 10 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Construction et bâtiment ... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1992 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Carvin (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Pose de revêtements de sol, , Nettoyage industriel, , , Menuiserie et serrurerie, Mise sous pli, mailing, routage.
HDF SERVICES
Labourse (62)à 12 km5 travailleursCette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 5 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Labourse (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Menuiserie.
ESAT HERSIN-COUPIGNY
Hersin-Coupigny (62)à 12 km94 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 94 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Hersin-Coupigny (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , Conditionnement alimentaire en salle propre, , Couture, petites et grandes séries, , , .
LA VIE ACTIVE - ESAT DE LA GOHELLE
Hersin-Coupigny (62)à 12 km260 travailleursDepuis 1974Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 260 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Hersin-Coupigny (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Création graphique, infographie et PAO, , , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Portage de repas, , Restauration collective interne, , , , , Conditionnement, colisage, Gestion des déchets papiers, , , Remplissage, ensachage, flaconnage, Gestion des déchets végétaux, , , Distribution de flyers, boitage, Gravure, marquage, flocage et broderie, Gestion des déchets textiles, Imprimerie, Recyclage de bâches, Création et fabrication de trophées, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), .
LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS Site de ST LAURENT BLANGY
Saint-Laurent-Blangy (62)à 14 km130 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 6 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 130 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Laurent-Blangy (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , , , , , , , , , , , Produits anti-gaspi.
LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS SITES D'AVESNES - HERMIES - BREBIERES - ST LAURENT BLANGY
Saint-Laurent-Blangy (62)à 14 km460 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 8 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 460 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Laurent-Blangy (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , , , , , Saisie informatique, Vêtements, textiles divers, , , , , , , , , Repassage, Gîte rural, camping, Réalisation et livraison de petits déjeuners et pauses gourmandes, Archivage et classement, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), Numérisation, Déménagement, débarras, Tri de courrier entrant, Gestion de courrier sortant, , Production de cadres, présentoirs, , Tôlerie, chaudronnerie, Ferronnerie, Serrurerie-métallerie, , , , , , .
EA DYAD
Flers-en-Escrebieux (59)à 15 km113 travailleursDepuis 2002Cette EA est ouverte depuis 2002 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Flers-en-Escrebieux (Nord) et propose les services suivants : , , Conditionnement alimentaire, Fabrication d’emballages.
APF FRANCE HANDICAP - ESAT HORS LES MURS LA FACTORIE
Arras (62)à 15 km0 travailleursDepuis 2018Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 2018 et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Arras (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Conciergerie, Bien-être au travail.
Le Petit Plus Béthune
Béthune (62)à 17 km5 travailleursDepuis 2022Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 5 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Béthune (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : .
EA APIC INTERIM
Béthune (62)à 17 km1 travailleursDepuis 2023Cette EA est ouverte depuis 2023 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Béthune (Pas-de-Calais).
EA APIC (62)
Ruitz (62)à 17 km90 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Ruitz (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Peinture industrielle, , , , , , , , Câblage, Réparation de vélos, Fabrication et montage de matériel électrique, Contrôle essais en électrique, électronique, Maintenance de matériel électrique, électronique.
CEDATRA
Ruitz (62)à 17 km375 travailleursDepuis 1978Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 375 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ruitz (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , Objets publicitaires, , , .
CAP ENERGIE - EA Les Ateliers de l'Artois
Tilloy-lès-Mofflaines (62)à 17 km86 travailleursDepuis 1977Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1977 et accueille 86 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Tilloy-lès-Mofflaines (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , Fabrication et montage de matériel électronique, , , , .
LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS Site de BREBIERES
Brebières (62)à 17 km105 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Artisanat ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 105 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Brebières (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , Ebénisterie, , , , Floriculture, production de plantes, , , , , .
ESAT DE DAINVILLE
Dainville (62)à 18 km155 travailleursDepuis 1966Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1966 et accueille 155 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Dainville (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , , , , .
ESAT DU RAQUET
Sin-le-Noble (59)à 21 km400 travailleursDepuis 2013 ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2013 et accueille 400 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sin-le-Noble (Nord) et propose les services suivants : , , , , , , Cuisine centrale, , , , , , , , , , .
ESAT JEMMATES LAMARTINE
Hallennes-lez-Haubourdin (59)à 22 km75 travailleursDepuis 1983Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 75 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Hallennes-lez-Haubourdin (Nord) et propose les services suivants : , , .
EA GRAND LILLE
Templemars (59)à 22 km42 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1970 et accueille 42 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Templemars (Nord) et propose les services suivants : , .
ESAT RENAISSANCE
Loos (59)à 23 km32 travailleursDepuis 1964Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1964 et accueille 32 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Loos (Nord) et propose les services suivants : , , , Restauration de meubles, cannage, paillage, , Signalétique, Transcription sonore, .
GROUPE MALECOT - LOOS
Loos (59)à 23 km100 travailleursDepuis 2005 ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2005 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Loos (Nord) et propose les services suivants : , , , , Nettoyage de véhicules, , , , Fabrication de bougies.
ETHAP
Guesnain (59)à 24 km56 travailleursDepuis 1988 ... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 56 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Guesnain (Nord) et propose les services suivants : Gestion des déchets DEEE, , , , , , , , Impression numérique, Brochage, encartage, façonnage, .
ESAT EtiC
Faches-Thumesnil (59)à 25 km20 travailleursDepuis 2008Cet ESAT est ouvert depuis 2008 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Faches-Thumesnil (Nord) et propose les services suivants : Cabinet de recrutement.
EA les Ateliers de l Espoir
Faches-Thumesnil (59)à 25 km10 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Faches-Thumesnil (Nord) et propose les services suivants : , , , , , , , , , , .
ESAT MUNICIPAL IMPRIM' SERVICE
Lille (59)à 25 km52 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lille (Nord) et propose les services suivants : E-mailing, , , , , , Reprographie, , Tri et destruction de documents, , , , , , , , FALC (Facile à Lire et à Comprendre).
GROUPE MALECOT LILLE FIVES
Lille (59)à 25 km133 travailleursDepuis 1991Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 133 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lille (Nord) et propose les services suivants : , , Traduction de documents, , , , , , .
ESAT HORS-MURS DE LADAPT NORD
Lille (59)à 25 km20 travailleursDepuis 2009 ... + 5 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2009 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lille (Nord) et propose les services suivants : , Maraîchage, Prestations de services agricoles, , , , Entretien et maintenance du mobilier urbain, , , , , Contrôle et complétude de dossiers, , , GED (gestion électronique des documents), , , , , , , .
GROUPE MALECOT LILLE LOMME
Lomme (59)à 26 km177 travailleursDepuis 1969 ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 177 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lomme (Nord) et propose les services suivants : Paniers gourmands, , , , , , , , , , , , Savonnerie, .
LA CUISINE DE JEANNETTE
Lomme (59)à 26 km3 travailleursCette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 3 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lomme (Nord) et propose les services suivants : Conserverie, charcuterie, plats cuisinés.
SCOP ARMENTIERES PAYSAGES ET AVENIR
Erquinghem-Lys (59)à 26 km36 travailleursDepuis 1981Cette EA est ouverte depuis 1981 et accueille 36 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Erquinghem-Lys (Nord) et propose les services suivants : , , .
ESAT DE MONTIGNY - Montigny-en-Ostrevent
Montigny-en-Ostrevent (59)à 26 km60 travailleursDepuis 1985Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montigny-en-Ostrevent (Nord) et propose les services suivants : , , , , Centre équestre.
AFEJI ESAT LES ATELIERS DE LA LYS
La Chapelle-d'Armentières (59)à 26 km124 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 124 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Chapelle-d'Armentières (Nord) et propose les services suivants : , , , , , , , .
AFEJI LYS SERVICES
La Chapelle-d'Armentières (59)à 26 km70 travailleursDepuis 2018Cette EA est ouverte depuis 2018 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de La Chapelle-d'Armentières (Nord) et propose les services suivants : , , .
GROUPE MALECOT ARMENTIERES
Armentières (59)à 28 km115 travailleursDepuis 1966 ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1966 et accueille 115 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Armentières (Nord) et propose les services suivants : , , , , Production de vins, bières et spiritueux, , Torréfaction de café, , Produits alimentaires divers.
SAINT ANDRE SOLIDARITE insertion (SAS)
Saint-André-lez-Lille (59)à 29 km1 travailleursDepuis 2003Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-André-lez-Lille (Nord) et propose les services suivants : Formation.
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) se fonde sur 3 piliers majeurs que sont :
L'environnement : l'entreprise cherche à réduire l'impact direct et indirect de son activité sur l'environnement.
La société : l'entreprise cherche à satisfaire les besoins essentiels de l’homme en favorisant l'équité sociale.
L'économie : l'entreprise cherche à rester économiquement viable, à partager la valeur créée et à réduire les inégalités.
Les achats responsables peuvent se diviser en plusieurs groupes : les achats éco-responsables, qui répondent à des enjeux écologiques ; les achats inclusifs, auprès d’acteurs tels que des ESAT et des entreprises adaptées, engagés dans une démarche d’insertion des personnes en situation de handicap. Enfin, les achats équitables, sont quant à eux réalisés auprès de fournisseurs et prestataires qui assurent équité et transparence en matière de rémunération et de conditions de travail, entre autres.
Au-delà des modes de collaboration déjà existants avec les ESAT/EA (prestation de services sur site et mise à disposition) de nouveaux format de contractualisation sont apparus ces dernières années. Il s'agit notamment des CDD tremplins et des contrats d'intérim tous deux mis à disposition par les Entreprises Adaptées au profit de leur client. Ces nouveaux dispositifs viennent réaffirmer le positionnement inclusif des ESAT et Entreprises Adaptées.
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (appelée parfois Responsabilité Sociale des Entreprises) ou RSE correspond à la manière dont les entreprises privées et publiques (on parle alors de RSO - Responsabilité Sociétale des Organisations) intègrent les préoccupations sociales et environnementales à leurs activités économiques et à leurs relations avec leurs différentes parties prenantes. La politique RSE des organisations s'appuie sur des critères divers, mais les 17 Objectifs de Développement Durable (dits ODD) présentés par l'ONU peuvent apporter une grille de lecture des démarches de responsabilité sociale et sociétale des organisations.
Tout individu en situation de handicap âgé de plus de 16 ans et disposant d’une Reconnaissance en QTH (Qualité de Travailleur Handicapé) peut demander à être orienté par la CDAPH (Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées) afin d’intégrer une structure spécialisée dans le travail protégé ou adapté, telle qu’un ESAT ou une Entreprise Adaptée.