ESAT & entreprises adaptées de la ville de Saint-Florent-sur-Auzonnet (30960)

Saint-Florent-sur-Auzonnet (Gard) compte 8 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Florent-sur-Auzonnet (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

Ordi Solidaire

Saint-Florent-sur-Auzonnet (30)8 travailleursDepuis 2016

Energie, environnement, gestion des déchets

Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Florent-sur-Auzonnet (Gard) et propose les services suivants : Gestion des déchets DEEE.

BOUDI

Rousson (30)à 7 km3 travailleursDepuis 2023

Construction et bâtiment Production industrielle

Cette EA est ouverte depuis 2023 et accueille 3 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Rousson (Gard) et propose les services suivants : Fabrication et pose de signalétique, Pose de clôtures et de balustrades, Production de caisses, palettes, Gestion des déchets plastiques, Autres activités liées à l'économie circulaire.

ESAT LES GARDONS

Salindres (30)à 9 km164 travailleursDepuis 1973

Espaces verts et paysagers Conditionnement, logistique et transport ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 164 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Salindres (Gard) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Conditionnement, colisage, Fabrication d’emballages, Remplissage, ensachage, flaconnage, Fabrication et montage de matériel électrique, Nettoyage de locaux, Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Pépinières, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Restauration collective interne.

ESAT LES OLIVETTES

Alès (30)à 12 km108 travailleursDepuis 1975

Nettoyage et entretien

Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 108 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Alès (Gard) et propose les services suivants : , , , Restaurant, cafétéria accueillant du public, Blanchisserie, , Station service, centre auto, Traiteur.

ESAT LA CEZARENQUE

Concoules (30)à 20 km90 travailleursDepuis 1972

Productions alimentaires Artisanat ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Concoules (Gard) et propose les services suivants : , Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, Confiturerie, Conserverie, charcuterie, plats cuisinés, Œufs et produits laitiers, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), , Chocolaterie, Produits alimentaires divers, Paniers gourmands, Conditionnement alimentaire, Coffrets cadeaux d'artisanat, , , , Animation de séminaires et accueils pédagogiques, Portage de repas, , Gestion de vente par correspondance et e-commerce, Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions).

EA ARTES LES OLIVETTES

Anduze (30)à 23 km22 travailleursDepuis 1986

Cette EA est ouverte depuis 1986 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Anduze (Gard) et propose les services suivants : .

ErgoSanté

Anduze (30)à 23 km60 travailleursDepuis 2013

Services généraux

Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Anduze (Gard) et propose les services suivants : Gestion de la fin de vie du mobilier de bureau, Agencement d'intérieur, Production de mobilier (intérieur ou extérieur).

ESAT LES CHENES VERTS

Ruoms (07)à 29 km82 travailleursDepuis 1977

Restauration, hébergement et services touristiques

Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 82 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ruoms (Ardèche) et propose les services suivants : , , .

(8 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Au-delà des modes de collaboration déjà existants avec les ESAT/EA (prestation de services sur site et mise à disposition) de nouveaux format de contractualisation sont apparus ces dernières années. Il s'agit notamment des CDD tremplins et des contrats d'intérim tous deux mis à disposition par les Entreprises Adaptées au profit de leur client. Ces nouveaux dispositifs viennent réaffirmer le positionnement inclusif des ESAT et Entreprises Adaptées.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Réaliser des achats inclusifs auprès d’ESAT ou d'Entreprises adaptées permet en effet de participer, de manière indirecte, à l’emploi, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. C’est grâce à ce genre d’initiatives et aux dispositifs passerelles mis en place par ces structures que 54 % des entreprises privées et organismes publics emploient aujourd’hui des travailleurs handicapés.

Quel est le principe de l’ESS ?

Les organisations qui constituent l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) sont fondées autour de plusieurs grands principes que sont la juste répartition des ressources financières générées par l'organisation, le concours de l'organisation à l'utilité collective et/ou sociale ou encore la primauté de l'individu et du social sur le capital. Une organisation caractérisée comme appartenant à l'ESS doit également disposer d'une gouvernance démocratique et laisser une liberté d'adhésion (d'entrée et de sortie) à ses parties prenantes.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

En France, toute personne de plus de 16 ans en situation de handicap (disposant d'une Reconnaissance en Qualité de Travail Handicapé ou RQTH, justifiant de la diminution de sa capacité de travail à cause de son handicap), peut effectuer une demande d'orientation auprès de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDPAH) pour rejoindre une structure du secteur du travail protégé (ESAT) ou adapté (Entreprise Adaptée).

Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées s’adressent à tout type de handicap (mental, physique, polyhandicap…), sans discrimination. Certaines structures font cependant le choix d’accueillir des personnes concernées par le même type de handicap (spectre de l’autisme, cécité, trouble moteur…), afin de leur proposer des conditions de travail, un soutien médico-social et une formation parfaitement adaptés à leurs besoins.