ESAT & entreprises adaptées de la ville de Le Mesnil-Esnard (76240)
ESAT DE MESNIL-ESNARD/BOOS
Le Mesnil-Esnard (76)108 travailleursDepuis 1966Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT HORS LES MURS ROUEN
Le Mesnil-Esnard (76)20 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT HORS LES MURS LE ROBEC
Darnétal (76)à 3 km16 travailleursDepuis 2010ESAT Le Pré la Bataille Saint-Étienne-du-Rouvray
Saint-Étienne-du-Rouvray (76)à 4 km90 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ANRH EA de Rouen
Saint-Étienne-du-Rouvray (76)à 4 km87 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Le Pré la Bataille Rouen
Rouen (76)à 4 km500 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES PAPILLONS DE JOUR - Rouen
Rouen (76)à 4 km17 travailleursDepuis 2012Bbird
Rouen (76)à 4 km5 travailleursDepuis 2017Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
RESTAURANT LE XXI
Rouen (76)à 4 km11 travailleursDepuis 2019TSI 2
Boos (76)à 5 km37 travailleursDepuis 2003Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
B2L REDACTION
Bihorel (76)à 6 km10 travailleursDepuis 2012Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EAPB 76
Bapeaume les Rouen (76)à 7 km87 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
SAS EAPB 76
Bapeaume les Rouen (76)à 7 km81 travailleursLES ATELIERS DU CAILLY
Canteleu (76)à 8 km115 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Truffaut (IDEFHI)
Canteleu (76)à 8 km51 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Le Pré la Bataille Notre-Dame-de-Bondeville
Notre-Dame-de-Bondeville (76)à 10 km150 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT DU CHAMP FLEURI
Cléon (76)à 13 km64 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS DES RIVES DE L'EURE
Val-de-Reuil (27)à 16 km61 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ALEFPA
Val-de-Reuil (27)à 16 km10 travailleursDepuis 2014Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
APF FRANCE HANDICAP INTERIM 27
Val-de-Reuil (27)à 16 km1 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
ATELIER DE LA ROSELIÈRE
Caudebec-lès-Elbeuf (76)à 16 km31 travailleursDepuis 2000ATELIER DE LA ROSELIERE - ELISE
Caudebec-lès-Elbeuf (76)à 16 km1 travailleursARLEQUIN - Caudebec-lès-Ebleuf
Caudebec-lès-Elbeuf (76)à 16 km9 travailleursESAT Le Pré la Bataille Saint Pierre les Elbeuf
Saint-Pierre-lès-Elbeuf (76)à 17 km150 travailleursDepuis 2013Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
HANDYJOB SAINT-PIERRE-LÈS-ELBEUF
Saint-Pierre-lès-Elbeuf (76)à 17 km25 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ASS L'ESSOR
Le Trait (76)à 24 km75 travailleursDepuis 1983LES ATELIERS CHATEAU GAILLARD
Les Andelys (27)à 28 km82 travailleursDepuis 1977Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées sont des partenaires privilégiés de leurs clients pour plusieurs raisons : ce sont d'abord des partenaires de proximité (ces structures forment un maillage territorial fin et sont implantées toutes 16 communes en moyenne). Ce sont surtout des prestataires qui sont reconnus pour la qualité de leurs services (97% de leurs clients déclarent être satisfaits ou très satisfaits des prestations d'ESAT et d'Entreprises Adaptées) ainsi que par leur capacité à innover et à s'adapter selon les attentes de leurs clients.
Toute entreprise privée ou organisme public peut effectuer des achats responsables en faisant appel à des prestataires de l'Économie sociale et solidaire tels que les ESAT et Entreprises Adaptées, via de la sous-traitance, de la co-traitance, de la mise à disposition, du travail temporaire ou un CDD Tremplin. Les achats responsables peuvent être faits dans de nombreux domaines puisque les ESAT et Entreprises Adaptées proposent des services et prestations dans plus de 200 filières métiers. L'annuaire du Réseau Gesat, sa place de marchés, ainsi que son offre d'accompagnement sont des outils à disposition des donneurs d'ordres pour identifier et sélectionner leurs prestataires responsables selon leurs besoins.
L'inclusion sociale vise à lutter contre l'exclusion sociale et les inégalités dans tous les domaines de la société, qu'il s'agisse d'insertion économique, culturelle, sociale ou encore politique. Dans cette perspective, les ESAT et Entreprises Adaptées respectent un principe d'inclusion sociale, visant à proposer des modes d'accompagnement et de formation adaptés aux besoins de leurs travailleurs en situation de handicap.
Développer une politique d’achats responsables en faisant appel aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est une manière efficace de se saisir des enjeux de Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE). Pionniers sur les enjeux d’inclusion et de qualité de vie au travail, mais aussi acteurs de l'économie locale et du "made in France", les ESAT-EA apportent une réponse globale à la stratégie RSE de leurs clients. Ils leur permettent en effet de contribuer à l’insertion, la montée en compétences et l’emploi des personnes en situation de handicap, de privilégier l’achat local et les circuits courts, et de diminuer leur contribution due dans le cadre de l’OETH, tout en encourageant le développement économique des territoires.
De nombreuses actions peuvent être déployées par les entreprises et organismes privés pour développer leurs engagements sociétaux. Il leur est par exemple possible de se tourner vers des prestataires et fournisseurs responsables et socialement engagés, tels que des ESAT et des entreprises adaptées. Pour développer les achats auprès de ces prestataires, il est conseillé d'intégrer à ses consultations des dispositifs sociétaux qui peuvent être de différentes natures (critères de notation sociaux, allotissement, clauses d’incitation ou d'obligation à la cotraitance…).